Planifier le télétravail
Demandez des jours de télétravail selon les règles de capacité, de préavis, de jours fériés et de Prime-Day du Workspace. Le serveur vérifie l’éligibilité.
La coordination des équipes, en toute clarté
Télétravail, congés et coordination d’équipe. Tout en harmonie.
Réunissez demandes de télétravail, congés et disponibilité prévue dans votre Workspace sur Android.
Disponible sur Android
Workspace d’exempleUnité d’organisation fictive
Programme
La semaine en un coup d’œil
octobre 2026
- WFHExaminée
- WFHExaminée
- CongéEn attente de validation
- WFHExaminée
- CongéExaminée
Le planning décrit la disponibilité, pas la présence réelle.
En attente de validation
Demande de congé
Examinée
Demande de télétravail
Moins d’incertitude. Un contexte partagé.
Rassemblez les projets, les règles et les décisions. Voyez ce qui est prévu, ce qui attend une validation et ce qui a changé.
Demander des congés avec le bon contexte
Demandez un jour ou une période, avec les options de journée partielle prises en charge. Vérifiez les détails avant l’envoi et suivez le statut.
Voir le planning partagé
Consultez le calendrier et les réservations pour comprendre la disponibilité prévue. Le télétravail planifié ne constitue pas un relevé de présence réelle.
Un rythme commun. Des responsabilités distinctes.
Les membres planifient leurs journées. Les personnes habilitées traitent les demandes dans leur périmètre. Les Workspace Owners définissent les règles.
Comment ça marchePour les membres de l’équipe
Planifiez une journée de télétravail, demandez un congé et suivez les décisions. Consultez votre historique lorsque vos projets changent.
Pour les responsables habilités
Validez les demandes des unités dont vous avez la responsabilité. Consultez la disponibilité prévue sans accès implicite aux données de tous les salariés.
Pour les Workspace Owners
Configurez les règles de planification, les jours fériés et les accès éligibles. Distinguez la structure actuelle des enregistrements historiques.